وزارة التنمية الإجتماعية و الأسرة و التضامن: توظيف مساعدة إدارية في الفضاء المتعدد الخدمات للمرأة بالحاجب. آخر أجل هو 02 ماي 2011

• Royaume du Maroc
• Ministère du Développement Social, de la Famille et de la Solidarité

Appel à candidature

Recrutement d’une assistante de direction de l’Espace Multifonctionnel des femmes d’el Hajeb

Dans le cadre de la mise en service de l’espace Multifonctionnel des Femmes(EMF) d’Elhajeb, entrepris par Le Ministère du Développement Social, de la Famille et de la Solidarité (MDSFS) en collaboration avec l’ambassade de la République de Pologne, et la province d’el Hajeb, une assistante de direction sera recruté (e).

L’EMF d’El hajeb s’inscrit dans le cadre de la mise en œuvre d’un système référentiel pour la prise en charge intégrée des personnes en situation difficile. C’est une structure sociale polyvalente de proximité au profit des femmes en situation difficile.

Qualifications professionnelles

• Avoir une formation (Bac + diplôme de secrétariat ou diplôme équivalent).
• Avoir une expérience professionnelle d’au moins de 2 ans (administration ou secteur privé).
• Maîtriser l’outil informatique et Internet.
• Bonne capacité de communication des langues arabe et française.
• Capacité de rédaction du courrier en arabe et français

Tâches et responsabilités :

• Assurer l’état, la préparation et le suivi administratif, comptable et financier des actions de l’EMF
• Organisation et gestion du courrier, de la documentation, rapports d’activités et des archives se rattachant à l’EMF y compris les pièces et documents justificatifs administratifs, comptables et financiers
• Contribuer à la préparation des plans de travail annuels et trimestriels, des fiches ou notes de suivi des activités de l’EMF
• Contribuer à l’organisation et suivi des réunions de travail, missions de suivi interne et des activités de l’EMF
• Veiller à la bonne gestion des moyens/équipements acquis pour l’EMF
• Préparation et contribution aux missions de l’audit de l’EMF
• Assurer le classement et l’archivage des documents relatifs à l’EMF.
• Assurer un bon contact avec les différents partenaires de l’EMF

Qualifications personnelles

Le candidat(e) doit être motivé et disposé à travailler dans un environnement qui nécessite une capacité d’écoute le sens de l’éthique, confidentialité, disponibilité et mobilité et le sens de la responsabilité.

Durée du contrat

Le recrutement pour le poste sera sur la base d’un temps plein pour un an, renouvelable après évaluation.
Les candidats(es) intéressé(es) doivent déposer une demande comprenant un CV détaillé et une lettre de motivation et ce dans une enveloppe fermée mentionnant le titre « Recrutement d’un (e) assistante de direction de l’Espace Multifonctionnel des Femmes d’El hajeb »
Les demandes doivent être déposées au MDSFS, Direction chargée des affaires de la Femme, 32 Angle Jbel Ayachi et Fal Ould Oumeir, Agdal, Rabat. Ou bien à l’adresse mail suivante : division_fem@yahoo.fr; avant le lundi 02 Mai à 16 h00.

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وزارة التنمية الإجتماعية و الأسرة و التضامن: توظيف مساعدة اجتماعية في الفضاء المتعدد الخدمات للمرأة بالحاجب. آخر أجل هو 02 ماي 2011

• Royaume du Maroc
• Ministère du Développement Social, de la Famille et de la Solidarité

Appel à candidature

Recrutement d’une assistante Sociale de l’Espace Multifonctionnel des femmes d’el Hajeb

Dans le cadre de la mise en service de l’espace Multifonctionnel des Femmes(EMF) d’Elhajeb, entrepris par Le Ministère du Développement Social, de la Famille et de la Solidarité (MDSFS) en collaboration avec l’ambassade de la République de Pologne, et la province d’el Hajeb, une assistante sociale sera recruté (e).

L’EMF d’El hajeb s’inscrit dans le cadre de la mise en œuvre d’un système référentiel pour la prise en charge intégrée des personnes en situation difficile. C’est une structure sociale polyvalente de proximité au profit des femmes en situation difficile.

Qualifications professionnelles

• Avoir une formation (Bac + diplôme de l’INAS ou diplôme équivalent).
• Avoir une expérience professionnelle d’au moins de 2 ans (administration ou secteur privé).
• Maîtriser l’outil informatique et Internet.
• Bonne capacité de communication des langues arabe et française.
• Bonnes connaissances des acteurs de LCVFG et de la chaîne et circuit de prise en charge des FVV
• Connaissance en matière de lutte contre les violences à l’égard des femmes en particulier la prise en charge des femmes victimes de violences sexuelles et de prostitution forcée
• Connaissance en matière du code de la famille, code pénal..

Tâches et responsabilités :

• Assistance des femmes en situation difficile surtout celles VFG.
• Accompagnement des femmes en situation difficile
• Faire le suivi des dossiers des femmes en situation difficile
• Elaboration des rapports d’enquête.
• Elaboration des rapports des suivis.

Qualifications personnelles

Le candidat(e) doit être motivé et disposé à travailler dans un environnement qui nécessite une capacité d’écoute le sens de l’éthique, confidentialité, disponibilité et mobilité et le sens de la responsabilité.

Durée du contrat

Le recrutement pour le poste sera sur la base d’un temps plein pour un an, renouvelable après évaluation.

Les candidats(es) intéressé(es) doivent déposer une demande comprenant un CV détaillé et une lettre de motivation et ce dans une enveloppe fermée mentionnant le titre « Recrutement d’un (e) assistante sociale de l’Espace Multifonctionnel des Femmes d’El hajeb »

Les demandes doivent être déposées au MDSFS, Direction chargée des affaires de la Femme, 32 Angle Jbel Ayachi et Fal Ould Oumeir, Agdal, Rabat. Ou bien à l’adresse mail suivante : division_fem@yahoo.fr; avant le lundi 02 Mai à 16 h00.

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وزارة التنمية الإجتماعية و الأسرة و التضامن: توظيف منسق أو منسقة في الفضاء المتعدد الخدمات للمرأة بالحاجب. آخر أجل هو 02 ماي 2011

• Royaume du Maroc
• Ministère du Développement Social, de la Famille et de la Solidarité

Appel à candidature

Recrutement d’un (e) Coordinateur (trice) de l’Espace Multifonctionnel des Femmes d’Elhajeb

Dans le cadre de la mise en service de l’espace Multifonctionnel des Femmes(EMF) d’Elhajeb, entrepris par Le Ministère du Développement Social, de la Famille et de la Solidarité (MDSFS) en collaboration avec l’ambassade de la République de Pologne, et la province d’el Hajeb, un (e) coordonnateur (trice) de l’EMF d’Elhajeb sera recruté (e).

L’EMF d’El hajeb s’inscrit dans le cadre de la mise en œuvre d’un système référentiel pour la prise en charge intégrée des personnes en situation difficile. C’est une structure sociale polyvalente de proximité au profit des femmes en situation difficile.

Qualifications professionnelles :

• Avoir une formation universitaire (Masters - licence où équivalent minimum) dans les domaines des sciences sociales et de gestion
• Avoir une expérience en matière de procédures administratives et comptables.
• Avoir une expérience en gestion, planification, coordination des projets de développement et gestion des ressources humains
• Avoir une expérience en matière de lutte contre les violences à l’égard des femmes en particulier celles victimes de violence sexuelle et de prostitution forcée
• Avoir une expérience associative comme atout
• Avoir une capacité d’analyse, de rédaction et d’animation en arabe et en français

Tâches et responsabilités

Le / la coordinateur (trice) a pour mission :

• Planifier et élaborer des plans d’action annuels de l’EMF en concertation avec le responsable du complexe
• Assurer l’interface avec tous les acteurs concernés par l’EMF d’el hajeb(points focaux, ONG, collectivités, FVV…), pour assurer la mise en œuvre des services du centre, en concertation avec le responsable du complexe et en adéquation avec les besoins des bénéficiaires de l’EMF( prise en charge, accompagnement, formation …)
• Tenir des statistiques, recueillir et traiter les informations collectées auprès des intervenants relatives à l’EMF et à ses populations cibles
• Organiser des réunions avec les partenaires et veiller à la mise en œuvre des décisions prises par le Conseil d’Administration
• Elaborer les rapports de suivi de l’EMF (semestriel et annuel) narratif et financier.

Qualifications personnelles

• Disposé (e) à travailler dans un environnement qui nécessite une capacité d’écoute ;
• Disponibilité et la mobilité ;
• Sens de l’éthique.

Durée du contrat

Le recrutement pour le poste sera sur la base d’un temps plein pour un an, renouvelable après évaluation.

Les candidats(es) intéressé(es) doivent déposer une demande comprenant un CV détaillé et une lettre de motivation et ce dans une enveloppe fermée mentionnant le titre « Recrutement d’un (e) Coordinateur (trice) de l’Espace Multifonctionnel des Femmes d’Elhajeb

Les demandes doivent être déposées au MDSFS, Direction chargée des affaires de la Femme, 32 Angle Jbel Ayachi et Fal Ould Oumeir, Agdal, Rabat. Ou bien à l’adresse mail suivante : division_fem@yahoo.fr; avant le lundi 02 Mai à 16 h00.

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• Royaume du Maroc
• Ministère du Développement Social, de la Famille et de la Solidarité

Recrutement d’une Ecoutante  de l’espace Multifonctionnel des femmes d’Elhajeb

Dans le cadre de la mise en service de l’espace Multifonctionnel des Femmes(EMF) d’Elhajeb, entrepris par Le Ministère du Développement Social, de la Famille et de la Solidarité (MDSFS) en collaboration avec l’ambassade de la République de Pologne, et la province d’el Hajeb, une Ecoutante sera recruté (e).

L’EMF d’El hajeb s’inscrit dans le cadre de la mise en œuvre d’un système référentiel pour la prise en charge intégrée des personnes en situation difficile. C’est une structure sociale polyvalente de proximité au profit des femmes en situation difficile.

Qualifications professionnelles

• Avoir une formation (Bac + diplôme de l’INAS ou diplôme équivalent).
• Avoir une expérience professionnelle d’au moins de 2 ans en matière d’accueil et d’écoute des femmes victimes de violence dans les ONG en particulier celles victimes de violences sexuelles et de prostitution forcée
• Bonne capacité de communication en langues arabes et dialecte de la région
• Bonnes connaissances des acteurs de LCVFG et de la chaîne et circuit de prise en charge des FVV surtout les ONG locales
• Connaissance en matière de l’égalité de genre et droits humains des femmes et lutte contre les violences à l’égard des femmes surtout les caractéristiques d’accueil et d’écoute
• Connaissance en matière du code de la famille, code pénal

Tâches et responsabilités

Sous la supervision du coordinateur (trice) l’écoutante a pour mission de :

• accueil et écoute des femmes en situation difficile surtout celles VVFG.
• Orientation des femmes vers les ONG et services de l’Etat adéquats
• Maintien des fiches d’accueil et des données statistiques
• Elaboration des rapports des suivis.

Qualifications personnelles

• Le/la candidat(e) doit être disposé à travailler dans un environnement qui nécessite une capacité d’écoute, le sens de l’éthique, confidentialité, disponibilité et mobilité.

Durée du contrat

Le recrutement pour le poste sera sur la base d’un temps plein pour un an, renouvelable après évaluation.

Les candidats(es) intéressé(es) doivent déposer une demande comprenant un CV détaillé et une lettre de motivation et ce dans une enveloppe fermée mentionnant le titre « Recrutement d’un (e) Ecoutante de l’Espace Multifonctionnel des Femmes ’Elhajeb »

Les demandes doivent être déposées au MDSFS, Direction chargée des affaires de la Femme, 32 Angle Jbel Ayachi et Fal Ould Oumeir, Agdal, Rabat. Ou bien à l’adresse mail suivante : division_fem@yahoo.fr ; avant le lundi 02 Mai à 16 h00.

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وزارة التنمية الاجتماعية والأسرة والتضامن: توظيف مساعد (ة) اجتماعي (ة) بوحدة حماية الطفل طنجة, آخر أجل هو 01 أبريل 2011

• Royaume du Maroc
• Ministère de Développement Social, de la Famille et de la Solidarité

Appel à candidature

Recrutement d'un(e) assistant(e) social(e)

Unité de Protection de l’Enfant Tanger

Dans le cadre du renforcement des capacités de l’Unité de Protection de l’Enfance de Tanger, entrepris par Le Ministère de Développement Social, de la Famille et de la Solidarité (MDSFS) l'Association d'Appui à l'Unité de protection de l'Enfance à Tanger , lance un appel à condidature pour le recrutement d'un(e) assistant(e) social(e) .

Qualifications professionnelles

• Lauréats de l’INAS ou une licence professionnelle ou une formation similaire dans le domaine social ;
• Avoir une connaissance des droits de l’enfant ;
• Avoir une expérience dans le domaine du travail avec les enfants en situation difficile ;
• Avoir de bonnes aptitudes pour la rédaction des rapports (en arabe et en français) ;
• Connaissance en utilisation des outils informatique.

Tâches et responsabilités

Sous la supervision du coordinatrice de l'UPE l’assistant(e) sociale a pour mission de :

• Accueillir, écouter, conduire des entretiens, orienter et conseiller les enfants et les familles ;
• Signaler toutes formes de violences subies par les enfants ;
• Accompagner l’enfant victime durant le circuit de prise en charge ;
• Assurer le suivi et l’évaluation ;
• Coordonner l’accès, pour les enfants et leurs familles, à des services de soutient de consulting et de traitement.

Qualifications personnelles

Le candidat(e) doit être disposé à travailler dans un environnement qui nécessite le sens de l’éthique, confidentialité, disponibilité et mobilité.

Durée du contrat

Le recrutement pour le poste sera sur la base d’un temps plein pour un an, renouvelable pendant la durée du projet.

Les candidats(e)s intéressé(e)s doivent déposer leur demande au MDSFS, Direction chargée de la Femme de l'Enfance et des Personnes Agées, sise 31 Avenue Al Abtal, Agdal, Rabat. Ou bien à l’adresse mail suivante :

defpa@social.gov.ma;

Les demandes doivent être déposées avant le vendredi 01 Avril 2011 à 16 h00

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وزارة التنمية الإجتماعية و الأسرة و التضامن: توظيف مسؤول (ة) عن مشروع بورززات. آخر أجل هو 04 فبراير 2011

• Royaume du Maroc
• Ministère du Développement Social, de la Famille et de la Solidarité
• Direction des Affaires de la Femme

Appel à candidature

Le Ministère du Développement Social, de la Famille et de la Solidarité lance , en partenariat avec la coopération technique Belge , un appel à candidature pour le « Recrutement d’un(e) responsable de projet » de l’Espace multifonctionnel des femmes de Ouarzazate » dans le cadre du projet MOR0206 EMF .

A cette fin, le Ministère recevra jusqu’au 4 février 2011 à 18h00 le dossier de candidature comprenant :

1. Un C.V actualisé ;
2. Une lettre de motivation

Les offres doivent être adressées à la Direction des Affaires de la Femme, de la Famille et de l’enfance, N° 32, Angle Av Fal ould Oumeir et Jbel Al Ayachi, Agdal Rabat, dans une enveloppe fermée mentionnant le titre de l’appel à candidature « Recrutement d’un(e) responsable de projet de l’Espace multifonctionnel des femmes de Ouarzazate » ou envoyé à l’adresse émail : division_fem@yahoo.fr

Les termes de références peuvent être demandés auprès du Ministère du
Développement Social, de la Famille et de la Solidarité ou être téléchargés à partir de son Site Web. www.social.gov.ma ou sur www.tanmia.ma .

TERMES DE REFERENCE.

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وزارة التنمية الإجتماعية و الأسرة و التضامن: توظيف مساعد (ة) اجتماعي (ة) بمركز حماية الطفولة بالدار البيضاء. آخر أجل هو 15 فبراير 2011

• Royaume du Maroc
• Ministère du Développement Social, de la Famille et de la solidarité

Appel à candidature

Recrutement d'un(e) assistant(e) social(e)

Unité de Protection de l'Enfance de Casablanca

Dans le cadre du renforcement des capacités de l'Unité de Protection de l'Enfance de Casablanca, entrepris par Ministère du Développement Social, de la Famille et de la solidarité (MDSFS), l'Association d'Appui à l'Unité de Protection de l'Enfance de Casablanca, lance un Appel à candidature pour le recrutement d'un(e) assistant(e) social(e).

Qualifications professionnelles :

• Lauréats de l'INAS ou une licence professionnelle ou une formation similaire dans le domaine social;
• Avoir une connaissance des droits de l'enfant ;
• Avoir une expérience dans le domaine du travail avec les enfants en situation difficile ;
• Avoir de bonnes aptitudes pour la rédaction des rapports (en arabe et en français);
• Connaissance en utilisation des outils informatique.

Tâches et responsabilités :

Sous la supervision de la coordinatrice de l'UPE l'assistant(e) sociale a pour mission de :

• Accueillir, écouter, conduire des entretiens, orienter et conseiller les enfants et les familles;
• Signaler toutes formes de violences subies par les enfants;
• Accompagner l'enfant victime durant le circuit de prise en charge ;
• Assurer le suivi et l'évaluation;
• Coordonner l'accès, pour les enfants et leurs familles, à des services de soutien de consulting et de traitement.

Qualifications personnelles :

Le candidat(e) doit être disposé(e) à travailler dans un environnement qui nécessite le sens de l'éthique, confidentialité, disponibilité et mobilité.

Durée du contrat :

Le recrutement pour le poste sera sur la base d'un temps plein pour un an, renouvelable pendant la durée du projet.

Les candidat(e)s intéressé(e)s doivent déposer leur demande au MDSFS, Direction chargée de la Famille de l'Enfance et des Personnes Agées, sise 31 Avenue Al Abtal, Agdal, Rabat.

Ou bien à l'adresse mail suivante : defpa@social.gov.ma .

Les demandes doivent être déposées avant le mardi 15 février 2011 à 16 h 00 mn.

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وزارة التنمية الاجتماعية والأسرة والتضامن: توظيف منسق (ة) عامة بالمركب الاجتماعي ابتسامة بالصويرة, آخر أجل هو 27 دجنبر 2010

• Royaume du Maroc
• Ministère de Développement Social, de la Famille et de la Solidarité

Appel à candidature

Recrutement d’un (e) Coordinateur (trice) Général Du Complexe Social Ibtissama d’Essaouira

Dans le cadre de la mise en service du Complexe Social IBTISSAMA D’Essaouira , entrepris par Le Ministère de Développement Social, de la Famille et de la Solidarité (MDSFS) en collaboration étroite avec la province d’Essaouira, un (e) coordonnateur (trice) Général(e) sera recruté (e).

Le complexe IBTISSAMA d’Essaouira est une structure sociale polyvalente de proximité comprenant une unité de protection de l’enfance et un espace multifonctionnel des femmes en situation difficile. Sa mise en place s’inscrit dans le cadre de la mise en oeuvre du Plan Stratégique 2008 – 2012 du MDSFS .

Qualifications professionnelles

• Avoir une formation universitaire (Doctorat, Masters – diplôme d’études supérieurs) dans les domaines des sciences sociales et de gestion
• Avoir une expérience professionnelle d’au moins 5ans dans la gestion et le pilotage de structures de développement social relevant de l’Etat ou du secteur privé/associatif
• Avoir une expérience en matière d’analyse, gestion, planification, coordination des projets de développement et gestion des ressources humains et en matière de gouvernance locale
• Avoir une expérience en matière de gestion, de procédures administratives et comptables.
• Avoir une expérience associative comme atout
• Avoir une capacité d’analyse, de rédaction et d’animation en arabe et en français
• Avoir une capacité de mobilisation de Fonds et de concrétisation de partenariat national et international

Tâches et responsabilités

Le coordonnateur (trice) Général(e) exercera ses fonctions conformément aux orientations et décisions définies par le MDSFS et le conseil d’administration de l’association d’appui du complexe social Ibtissama d’Essaouira. Il a pour mission de :

• Elaborer le plan d’établissement annuel et documents d’orientation stratégique et de gestion de référence (plan annuel de chaque unité, cahier de charge avec procédure de prise en charge, carte de services, règlement interne…)
• Assurer le suivi de la mise en oeuvre des plans d’action validés par le Conseil d’Administration
• Assurer le management du complexe, en cohérence avec les valeurs, la mission et les objectifs quantitatifs et qualificatifs définis par le conseil d’administration ;
• Assurer la gestion administrative, financière et des ressources humaines du complexe ;
• Faire l’interface entre le complexe et les acteurs locaux et le MDSFS;
• Préparation du budget annuel du complexe en concertation avec les acteurs impliqués ;
• Assurer le suivi des activités des structures sociales composantes du complexe ;
• Proposer au Conseil d’administration des partenariats avec les acteurs en lien avec les objectifs et la stratégie du complexe ;
• Veiller à l’optimisation de l’allocation des ressources ;
• Assurer le reporting périodique des réalisations du complexe.

Qualifications personnelles

• Le / la candidat(e) doit être disposé (e) à travailler dans un environnement qui nécessite une capacité d’écoute, la disponibilité, la mobilité et le sens de l’éthique.

Durée du contrat

Le recrutement pour le poste sera sur la base d’un temps plein pour un an, renouvelable pendant la durée du projet.

Les candidats(es) intéressé(es) doivent déposer leur demande au MDSFS, Direction chargée des affaires de la Femme, 32 Angle Jbel Ayachi et Fal Ould Oumeir, Agdal, Rabat. Ou bien à l’adresse mail suivante :

division_fem@yahoo.fr;

Les demandes doivent être déposées avant le lundi 27 Décembre 2010 à 16 h00

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وزارة التنمية الاجتماعية والأسرة والتضامن: توظيف مساعدة اجتماعية للفضاء المتعدد الوظائف للنساء بالصويرة, آخر أجل هو 27 دجنبر 2010

• Royaume du Maroc
• Ministère de Développement Social, de la Famille et de la Solidarité

Appel à candidature

Recrutement d’une assistante Sociale de l’Espace Multifonctionnel des femmes d’Essaouira

Dans le cadre de la mise en service de l’espace Multifonctionnel des Femmes(EMF) d’Essaouira, entrepris par Le Ministère de Développement Social, de la Famille et de la Solidarité (MDSFS) en collaboration avec la province d’Essaouira, une assistante Sociale de l’EMF d’Essaouira sera recrutée.

L’EMF d’Essaouira est une composante du complexe IBTISSAMA d’Essaouira : système référentiel intégré comprenant une unité de protection de l’enfance et un espace multifonctionnel des femmes en situation difficile. Sa mise en place s’inscrit dans le cadre de la mise en oeuvre du Plan Stratégique 2008 – 2012 du MDSFS. L’EMF est une structure sociale polyvalente de proximité au profit des femmes en situation difficile.

Qualifications professionnelles

• Avoir une formation (Bac + diplôme de l’INAS ou diplôme équivalent).
• Avoir une expérience professionnelle d’au moins de 2 ans(administration ou secteur privé).
• Maîtriser l’outil informatique et Internet.
• Bonne capacité de communication des langues arabe et française.
• Bonne connaissance des procédures administratives.
• Bonnes connaissances des acteurs de LCVFG et de la chaîne et circuit de prise en charge des FVV
• Connaissance en matière de l’égalité de genre et droits humains des femmes et lutte contre les violences à l’égard des femmes.
• Connaissance en matière du code de la famille, code pénal

Tâches et responsabilités

• Assistance des femmes en situation difficile surtout celles VFG.
• Accompagnement des femmes en situation difficile
• Faire le suivi des dossiers des femmes en situation difficile
• Elaboration des rapports d’enquête.
• Elaboration des rapports des suivis.

Qualifications personnelles

• Le candidat(e) à redéployer doit être motivé et disposé à travailler dans un environnement qui nécessite une capacité d’écoute le sens de l’éthique, confidentialité, disponibilité et mobilité Sens de la responsabilité.

Durée du contrat

Le recrutement pour le poste sera sur la base d’un temps plein pour un an, renouvelable pendant la durée du projet.

Les candidats(es) intéressé(es) doivent déposer leur demande au MDSFS, Direction chargée des affaires de la Femme, 32 Angle Jbel Ayachi et Fal Ould Oumeir, Agdal, Rabat. Ou bien à l’adresse mail suivante :

division_fem@yahoo.fr;

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• Royaume du Maroc
• Ministère de Développement Social, de la Famille et de la Solidarité

Appel à candidature

Recrutement d’une Ecoutante de l’espace Multifonctionnel des femmes d’Essaouira

Dans le cadre de la mise en service de l’espace Multifonctionnel des Femmes(EMF) d’Essaouira, entrepris par Le Ministère de Développement Social, de la Famille et de la Solidarité (MDSFS) en collaboration avec la province d’Essaouira, une écoutante de l’EMF d’Essaouira sera recrutée .

L’EMF d’Essaouira est une composante du complexe IBTISSAMA d’Essaouira : système référentiel intégré comprenant une unité de protection de l’enfance et un espace multifonctionnel des femmes en situation difficile. Sa mise en place s’inscrit dans le cadre de la mise en oeuvre du Plan Stratégique 2008 – 2012 du MDSFS. L’EMF est une structure sociale polyvalente de proximité au profit des femmes en situation difficile.

Qualifications professionnelles

• Avoir une formation (Bac + diplôme de l’INAS ou diplôme équivalent).
• Avoir une expérience professionnelle d’au moins de 2 ans en matière d’accueil et d’écoute des femmes victimes de violence dans les ONG ou dans l’Etat
• Bonne capacité de communication en langues arabes et dialecte de la région d’Essaouira
• Bonnes connaissances des acteurs de LCVFG et de la chaîne et circuit de prise en charge des FVV surtout les ONG locales
• Connaissance en matière de l’égalité de genre et droits humains des femmes et lutte contre les violences à l’égard des femmes surtout les caractéristiques d’accueil et d’écoute
• Connaissance en matière du code de la famille, code pénal

Tâches et responsabilités

Sous la supervision du coordinateur (trice) l’assistant(e) sociale a pour mission de :

• accueil et écoute des femmes en situation difficile surtout celles VVFG.
• Orientation des femmes vers les ONG et services de l’Etat adéquats
• Maintien des fiches d’accueil et des données statistiques
• Elaboration des rapports des suivis.

Qualifications personnelles

• Le candidat(e) doit être disposé à travailler dans un environnement qui nécessite une capacité d’écoute, le sens de l’éthique, confidentialité, disponibilité et mobilité.

Durée du contrat

Le recrutement pour le poste sera sur la base d’un temps plein pour un an, renouvelable pendant la durée du projet.

Les candidats(es) intéressé(es) doivent déposer leur demande au MDSFS, Direction chargée des affaires de la Femme, 32 Angle Jbel Ayachi et Fal Ould Oumeir, Agdal, Rabat. Ou bien à l’adresse mail suivante :

division_fem@yahoo.fr;

Les demandes doivent être déposées avant le lundi 27 Décembre 2010 à 16 h00

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• Royaume du Maroc
• Ministère de Développement Social, de la Famille et de la Solidarité

Appel à candidature

Recrutement d’un (e) Coordinateur (trice) de l’Espace Multifonctionnel des Femmes d’Essaouira

Dans le cadre de la mise en service de l’espace Multifonctionnel des Femmes (EMF) d’Essaouira, entrepris par Le Ministère de Développement Social, de la Famille et de la Solidarité (MDSFS) en collaboration avec la province d’Essaouira, un (e) coordonnateur (trice) de l’EMF d’Essaouira sera recruté (e).

L’EMF d’Essaouira est une composante du complexe IBTISSAMA d’Essaouira : système référentiel intégré comprenant une unité de protection de l’enfance et un espace multifonctionnel des femmes en situation difficile. Sa mis en place s’inscrit dans le cadre de la mise en oeuvre du Plan Stratégique 2008 – 2012 du MDSFS. L’EMF est une structure sociale polyvalente de proximité au profit des femmes en situation difficile.

Qualifications professionnelles

• Avoir une formation universitaire (Masters - licence où équivalent minimum) dans les domaines des sciences sociales et de gestion
• Avoir une expérience en matière de procédures administratives et comptables.
• Avoir une expérience en gestion, planification, coordination des projets de développement et gestion des ressources humains
• Avoir une expérience en matière de lutte contre les violences à l’égard des femmes et promotion de l’égalité de genre
• Avoir une expérience associative comme atout
• Avoir une capacité d’analyse, de rédaction et d’animation en arabe et en français

Tâches et responsabilités

Le / la coordinateur (trice) a pour mission :

• Planifier et élaborer des plans d’action annuels de l’EMF en concertation avec le responsable du complexe
• Assurer l’interface avec tous les acteurs concernés par l’EMF (points focaux, ONG, collectivités, FVV…), pour assurer la mise en oeuvre des services du centre, en concertation avec le responsable du complexe et en adéquation avec les besoins des bénéficiaires de l’EMF( prise en charge, accompagnement, formation …)
• Tenir des statistiques, recueillir et traiter les informations collectées auprès des intervenants relatives à l’EMF et à ses populations cibles
• Organiser des réunions avec les partenaires et veiller à la mise en oeuvre des décisions prises par le Conseil d’Administration
• Elaborer les rapports de suivi de l’EMF (semestriel et annuel) narratif et financier.

Qualifications personnelles

• Disposé (e) à travailler dans un environnement qui nécessite une capacité d’écoute ;
• Disponibilité et la mobilité ;
• Sens de l’éthique.

Durée du contrat

Le recrutement pour le poste sera sur la base d’un temps plein pour un an, renouvelable pendant la durée du projet.

Les candidats(es) intéressé(es) doivent déposer leur demande au MDSFS, Direction chargée des affaires de la Femme, 32 Angle Jbel Ayachi et Fal Ould Oumeir, Agdal, Rabat. Ou bien à l’adresse mail suivante :

division_fem@yahoo.fr;

Les demandes doivent être déposées avant le lundi 27 Décembre 2010 à 16 h00

************

***M*-*A*-*R*-*O*-*C***

**********

الموقع الإلكتروني : http://www.alwadifa-maroc.com/

لمناقشة المباراة المرجو الدخول لمنتدى الموقع: http://alwadifa-maroc.com/vb/

البريد الإلكتروني : alwadifa@hotmail.com

وزارة التنمية الاجتماعية والأسرة والتضامن: توظيف مساعد (ة) اجتماعي (ة) بوحدة حماية الطفل بالصويرة, آخر أجل هو 27 دجنبر 2010

• Royaume du Maroc
• Ministère de Développement Social, de la Famille et de la Solidarité

Appel à candidature

Recrutement deux assistant(e)s social(e)s de l’Unité de Protection de l’Enfant d’Essaouira

Dans le cadre du projet « Appui à l’Unité de Protection de l’Enfance (UPE) D’Essaouira »entrepris par Le Ministère de Développement Social, de la Famille et de la Solidarité (MDSFS) en collaboration avec la province d’Essaouira, une assistante sociale de l’UPE d’Essaouira sera
recrutée.

l’UPE d’Essaouira est une composante du complexe IBTISSAMA d’Essaouira : système référentiel intégré comprenant une unité de protection de l’enfance et un espace multifonctionnel des femmes en situation difficile. Sa mis en place s’inscrit dans le cadre de la mise en oeuvre du Plan Stratégique 2008 – 2012 du MDSFS. L’UPE est un mécanisme de renforcement de la protection des enfants contre les violences au niveau local.

Qualifications professionnelles

• Lauréats de l’INAS ou une licence professionnelle ou une formation similaire dans le domaine social ;
• Avoir une connaissance des droits de l’enfant ;
• Avoir une expérience dans le domaine du travail avec les enfants en situation difficile ;
• Avoir de bonnes aptitudes pour la rédaction des rapports (en arabe et en français) ;
• Connaissance en utilisation des outils informatique.

Tâches et responsabilités

Sous la supervision du coordinateur (trice) l’assistant(e) sociale a pour mission de :

• Accueillir, écouter, conduire des entretiens, orienter et conseiller les enfants et les familles ;
• Signaler toutes formes de violences subies par les enfants ;
• Accompagner l’enfant victime durant le circuit de prise en charge ;
• Assurer le suivi et l’évaluation ;
• Coordonner l’accès, pour les enfants et leurs familles, à des services de soutient de consulting et de traitement.

Qualifications personnelles

Le candidat(e) doit être disposé à travailler dans un environnement qui nécessite le sens de l’éthique, confidentialité, disponibilité et mobilité.

Durée du contrat

Le recrutement pour le poste sera sur la base d’un temps plein pour un an, renouvelable pendant la durée du projet.

Les candidats(es) intéressé(es) doivent déposer leur demande au MDSFS, Direction chargée des affaires de la Femme, 32 Angle Jbel Ayachi et Fal Ould Oumeir, Agdal, Rabat. Ou bien à l’adresse mail suivante :

division_fem@yahoo.fr;

Les demandes doivent être déposées avant le lundi 27 Décembre 2010 à 16 h00

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وزارة التنمية الاجتماعية والأسرة والتضامن: توظيف منسق (ة) بوحدة حماية الطفل بالصويرة, آخر أجل هو 27 دجنبر 2010

• Royaume du Maroc
• Ministère de Développement Social, de la Famille et de la Solidarité

Appel à candidature

Recrutement d’un (e) Coordinateur (trice) de l’Unité de Protection de l’Enfant d’Essaouira

Dans le cadre du projet « Appui à l’Unité de Protection de l’Enfance (UPE) D’Essaouira » entrepris par Le Ministère de Développement Social, de la Famille et de la Solidarité (MDSFS) en collaboration avec la province d’Essaouira, un (e) coordonnateur (trice) de l’UPE d’Essaouira sera recruté (e).

l’UPE d’Essaouira est une composante du complexe IBTISSAMA d’Essaouira : système référentiel intégré comprenant une unité de protection de l’enfance et un espace multifonctionnel des femmes en situation difficile. Sa mis en place s’inscrit dans le cadre de la mise en oeuvre du Plan Stratégique 2008 – 2012 du MDSFS. L’UPE est un mécanisme de renforcement de la protection des enfants contre les violences au niveau local.

Qualifications professionnelles

• Avoir une formation universitaire (minimum niveau Bac + 4) de préférence dans les domaines des sciences sociales ou de gestion;
• Avoir une expérience dans le domaine du travail avec l’Enfance en situation difficile ;
• Avoir une expérience en gestion, planification, coordination des projets de développement;
• Avoir une expérience associative est un atout.

Tâches et responsabilités

Le / la coordinateur (trice) a pour mission :

• Planifier et élaborer des plans d’action annuels ;
• Assurer la gestion administrative, financière et des ressources humaines de l’UPE ;
• Encadrer, suivre et évaluer l’équipe permanente et les points focaux ;
• Assurer l’interface avec tous les acteurs concernés (points focaux, ONG, collectivité, parents…) ;
• Tenir des statistiques, recueillir et traiter les informations collectées auprès des intervenants relatives aux violences commises sur les enfants ;
• Organiser des réunions avec les partenaires et veiller à la mise en oeuvre des décisions prises par le conseil d’administration.

Qualifications personnelles

Le / la candidat(e) doit être disposé (e) à travailler dans un environnement qui nécessite une capacité d’écoute, la disponibilité, la mobilité et le sens de l’éthique.

Durée du contrat

Le recrutement pour le poste sera sur la base d’un temps plein pour un an, renouvelable pendant la durée du projet.

Les candidats(es) intéressé(es) doivent déposer leur demande au MDSFS, Direction chargée des affaires de la Femme, 32 Angle Jbel Ayachi et Fal Ould Oumeir, Agdal, Rabat. Ou bien à l’adresse mail suivante :

division_fem@yahoo.fr;

Les demandes doivent être déposées avant le lundi 27 Décembre 2010 à 16 h00

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المركب الاجتماعي ابتسامة بمكناس: ترشيح لتوظيف منشط (ة) بفضاء الأشخاص المسنين. آخر اجل هو 05غشت2010

• ROYAUME DU MAROC
• MINISTERE DU DEVELOPPEMENT SOCIAL DE LA FAMILLE ET DE SOLIDARITE

Appel à Candidature

Recrutement d’un Animateur (trice)

de l’Espace pour Personnes Agées au Complexe Social Ibtissama Meknès

Dans le cadre de la mise en place des services sociaux de proximité, le Ministère de Développement Social, de la Famille et de la Solidarité a mis en place, en partenariat avec la Wilaya de Meknès Tafilalet , le complexe social Ibtissama à Meknès

Ce complexe géré par une association d’appui est composé de structures sociales, notamment un espace de jour pour les personnes âgées.

Les prestations offertes par cet espace visent la protection des personnes âgées et encouragent surtout leur maintien en activité afin de préserver leur épanouissement.

A cet effet et pour une gestion adéquate de l’espace pour personnes âgées, un Animateur ( trice ) selon les critères et modalités suivantes :

Qualifications professionnelles

• Lauréats de l’INAS ou une licence professionnelle ou une formation similaire dans le domaine social ;
• Avoir une expérience dans le domaine de l’animation de groupe
• Avoir une expérience dans le travail avec les personnes âgées
• Avoir des connaissances sur le mode de vie sain et l’hygiène de vie est un atout.

Tâches et responsabilités

• Assurer l’animation de l’espace
• Organiser des activités occupationnelles (travaux d’ateliers)
• Mener des actions de sensibilisation
• Faire des animations de groupe

Qualifications personnelles

• Avoir la capacité d’écoute et de communication
• Avoir une sensibilisation aux particularités des personnes âgées

Durée du contrat

Le recrutement du candidat (e) se fera avec l’Association d’Appui au Complexe Ibtissama , sur la base d’un contrat à plein temps pour une année , renouvelable pendant la durée du projet.

Les candidats (es) intéressé(es) doivent déposer leur demande au MDSFS, Direction chargée de la Famille, de l’Enfance et des Personnes Agées, sise 31 Avenue Al Abtal, Agdal, Rabat, ou au Complexe Social Ibtissama situé au quartier El Bassatine Meknès.Ou bien à l’adresse mail suivante : defpa@social.gov.ma

Les demandes doivent être déposées avant le jeudi 05 Aout 2010 à 16 H.

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• ROYAUME DU MAROC
• MINISTERE DU DEVELOPPEMENT SOCIAL DE LA FAMILLE ET DE SOLIDARITE

Appel à Candidature

Recrutement d’une Assistante Sociale

De l’Espace pour Personnes Agées au Complexe Social Ibtissama Meknès

Dans le cadre de la mise en place des services sociaux de proximité, le Ministère de Développement Social, de la Famille et de la Solidarité a mis en place, en partenariat avec la Wilaya de Meknès Tafilalet , le complexe social Ibtissama à Meknès

Ce complexe géré par une association d’appui est composé de structures sociales, notamment un espace de jour pour les personnes âgées.

Les prestations offertes par cet espace visent la protection des personnes âgées et encouragent surtout leur maintien en activité afin de préserver leur épanouissement.

A cet effet et pour une gestion adéquate de l’espace pour personnes âgées, une assistante sociale sera recrutée selon les critères et modalités suivantes :

Qualifications professionnelles

• Lauréats de l’INAS ou une licence professionnelle ou une formation similaire dans le domaine social ;
• Connaissance de la communication interpersonnelle
• Avoir de bonnes aptitudes pour la rédaction des rapports (en arabe et en français) ;
• Maitrise des outils informatiques
• Avoir des notions sur le vieillissement est un atout

Tâches et responsabilités

• Ecouter, sécuriser, conseiller et orienter les personnes âgées
• Assurer une médiation avec la famille en cas de conflits
• Elaborer une fiche pour chaque bénéficiaire
• Etablir un rapport d’activités et tenir des statistiques de façon périodique

Qualifications personnelles

• Capacité d’écoute
• Capacité de communication

Durée du contrat

Le recrutement du candidat (e) se fera avec l’Association d’Appui au Complexe Ibtissama , sur la base d’un contrat à plein temps pour une année , renouvelable pendant la durée du projet.

Les candidats (es) intéressé(es) doivent déposer leur demande au MDSFS, Direction chargée de la Famille, de l’Enfance et des Personnes Agées, sise 31 Avenue Al Abtal, Agdal, Rabat, ou au Complexe Social Ibtissama situé au quartier El Bassatine Meknès.Ou bien à l’adresse mail suivante : defpa@social.gov.ma

Les demandes doivent être déposées avant le jeudi 05 Aout 2010 à 16 H.

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